인재 육성 체계

LX MMA는 구성원의 전문 역량을 향상시키기 위해 다양한 교육 기회를 제공합니다. 경쟁력 있는 인재육성을 목적으로 리더십 역량, 직무 역량, 글로벌 역량 교육을 실시하며 미래 성장을 견인할 구성원들의 잠재력을 최대화하고자 노력하고 있습니다.

조직문화 개선

LX MMA는 건전한 휴가 사용 문화를 조성하여 구성원들 이 일과 삶의 균형을 유지할 수 있도록 노력합니다. 매월 두 번째 금요일 패밀리데이, 리더를 대상으로 한 셀프리딩데이 휴가를 비롯하여 금요일 반일휴가, 개인 기념일 연계휴가 등을 지원함으로써 임직원의 재충전은 물론 업무 몰입도 향상에 이바지하고 있습니다. 나아가 LX MMA는 건강한 회식문화 조성에 힘쓰고 있습니다. 회식 Ground Rule을 모든 구성원에게 공유하여 건전한 회식문화 구축을 위해 회식은 중식시간을 활용하도록 권장하고, 모든 회식을 9시 전에 끝내도록 장려하는 등 구성원 모두에게 긍정적인 영향을 미치는 회식문화를 조성하고자 노력하고 있습니다.

임직원 복리후생

LX MMA는 모든 구성원이 회사에 대한 자부심과 심리적 안정을 바탕으로 업무에 전념할 수 있도록 다양한 복리후생제도를 운영합니다. 전국 콘도 및 휴양소 이용을 지원하여 임직원들이 재충전할 수 있도록 돕고 있으며 주택자금, 소액대출, 사택 및 기숙사 지원 등을 통해 금전적인 부담을 경감해주고 있습니다. 또한, 근속에 대한 자긍심을 가질 수 있도록 장기근속자를 대상으로 장기근속상을 수여합니다. 이 외에도 경조사 지원, 건강검진 및 체력단련비 지원, 정년퇴직자 지원 등 안정적인 삶에 필요한 복리후생 프로그램을 운영하며 임직원들의 만족도를 높이고 있습니다.

출산 및 육아 지원 제도

LX MMA는 자녀 출산 및 양육에 대한 임직원들의 부담을 낮추고 이들이 일과 가정에 모두 충실할 수 있도록 자녀출산 축하용품 지원 및 유치원비, 입학축하금, 학자금 등을 적극 지원하고 있습니다.